פורבס מקדיש מאמר ארוך לשאלה הקוצנית של ירושה של סטיב ג'ובס. בהתבסס על ספקולציות לגבי בריאותו של הדוד סטיב, המגזין מסביר:לא כל החברות הגדולות נופלות לאפלולית לאחר עזיבתו של המייסד בעל החזון שלהן. הבעיה: ג'ובס עזב את אפל פעם אחת ועד שהוא חזר נראה היה שאפל הייתה אחת מאותן חברות
.
חוויות העבר, ברור, היו מצערות:ג'ון סקאלי, המנכ"ל לשעבר של פפסי שפיטר את ג'ובס במאי 1985 אך לא הצליח להוציא מוצר חדשני,רופא טובאמליו
שכמו כל רפואה תדע רק לקצץ בעלויות.
אז מה עם הירושה של ג'ובס? הבעיה בלדבר על מישהו שהוא באמת גאון היא שאי אפשר להגיד
, מסביר פטריק סוויני, סגן נשיא בכיר של קליבר, חברת ייעוץ.בסדר, בוא נלך למצוא גאון חדש שיחליף אותו.
ג'ובס ואפל הם אחד, זו, לעת עתה, האמת הקפדנית: האחד יודע יותר מכל אחד אחר להריח את המוצרים שהצרכנים עדיין לא יודעים שהם רוצים והשני יודע להכיל את הגאונות של האחר. וכן, איפה יכול היה סטיב ג'ובס למצוא את החופש שהוא נהנה ממנו בתוך אפל? בשום מקום כנראה.
עם זאת, מסביר פורבס, יש ללא ספק תוכניות להחליף את סטיב ג'ובס. לכל דירקטוריון יש אחד. אבל מי? לא חסר כישרון אבל, לרוב, הם מאורגנים סביב ג'ובס. דוגמה?פיל שילר, שהבטיח את הירושה במהלך ניתוח הלבלב של סטיב ג'ובס, אופיטר אופנהיימר, מנהל הכספים. אז מי?סקוט פורסטאלאולי, שדוד סטיב מדגיש לעתים קרובות: הוא האיש מאחורי ה-iPhone SDK.
